La reducción del desempleo fue uno de los principales avances del mercado laboral paraguayo durante el tercer trimestre de 2026.
De acuerdo con el boletín trimestral de la Encuesta Permanente de Hogares Continua, la tasa de desocupación se ubicó en 4,1%, frente al 4,9% registrado en el tercer trimestre de 2025.
En términos absolutos, la cantidad de personas desempleadas pasó de 165.426 a 141.250, lo que representa una disminución de 24.176 personas en los últimos doce meses.
Aumento en la ocupación
La mejora coincidió con un aumento de la ocupación. Durante el período analizado, la población ocupada creció en 66.149 personas, hasta alcanzar los 3,29 millones de trabajadores. Este indicador comprende a quienes tienen un empleo, ya sea formal o informal.
Por su parte, la fuerza laboral aumentó en 41.973 personas. Este grupo incluye tanto a quienes están trabajando como a quienes no tienen empleo, pero lo buscan y están disponibles para trabajar.
Por lo tanto, su crecimiento refleja que más personas se incorporaron al mercado laboral, ya sea consiguiendo un puesto o buscando uno.
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Impulso femenino
Uno de los resultados más destacados se observó entre las mujeres. La tasa de desempleo femenino descendió de 6,3% a 4,7%, una reducción de 1,6 puntos porcentuales.
En términos absolutos, 23.594 mujeres dejaron de integrar la población desocupada frente al mismo trimestre del año anterior.
En las zonas urbanas, la tasa de desocupación pasó de 5,5% a 4,4%, aunque las ciudades siguen concentrando la mayor parte de las personas sin empleo. Actualmente, ocho de cada diez desempleados residen en áreas urbanas, donde se contabilizan 112.198 personas en esta situación.
Más empleo, pero persisten desafíos
Pese a la reducción del desempleo, el mercado laboral todavía enfrenta dificultades para generar oportunidades que respondan plenamente a las necesidades de la población.
A las 141.250 personas desocupadas se suman otras 143.181 subocupadas, que trabajan menos horas de las que desean y están disponibles para ampliar su jornada.
En conjunto, ambos grupos representan 284.431 personas con problemas de inserción laboral. Si bien el número es inferior al de un año atrás, muestra que una parte importante de la fuerza de trabajo todavía no accede a un empleo con las condiciones o la cantidad de horas que necesita.
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Los resultados reflejan una evolución favorable del empleo, tanto por la reducción de la cantidad de personas sin trabajo como por el crecimiento de la ocupación. El desafío es sostener esta dinámica y ampliar las oportunidades de empleo formal, con mejores jornadas y condiciones de productividad.