El presidente del Partido Liberal Radical Auténtico (PLRA), Hugo Fleitas, advirtió que el partido podría aplicar sanciones disciplinarias a afiliados que respalden candidaturas que no se ajusten a la línea política definida por los órganos partidarios.
El pronunciamiento se dio en el marco de las definiciones internas vinculadas a las elecciones municipales en Ciudad del Este.
Fleitas señaló que el estatuto del PLRA establece mecanismos claros para preservar la coherencia partidaria y que cualquier afiliado que promueva opciones electorales por fuera de las resoluciones adoptadas por el directorio puede ser sometido a un proceso ante el Tribunal de Conducta.
Indicó que este órgano es el encargado de analizar las denuncias y determinar la eventual aplicación de sanciones.
La advertencia surge a partir del respaldo de sectores liberales a la candidatura del actual intendente de Ciudad del Este, Daniel Pereira Mujica, impulsada por “Yo Creo”. Esta situación generó divergencias internas, especialmente entre dirigentes departamentales y autoridades nacionales del partido.
Desde la conducción liberal se remarcó que las decisiones sobre alianzas y candidaturas son adoptadas por los órganos partidarios competentes y que su cumplimiento forma parte de las obligaciones de los afiliados. En ese sentido, Fleitas sostuvo que la disciplina interna es un elemento central para el funcionamiento institucional del partido.
El planteamiento abrió un debate dentro del liberalismo en Alto Paraná sobre el alcance de las resoluciones partidarias y el rol de las bases en la definición de estrategias electorales. Dirigentes locales manifestaron diferencias respecto a la forma en que se adoptaron algunas decisiones, lo que derivó en presentaciones formales ante instancias internas del PLRA.
Este contexto precede a las declaraciones del senador Éver Villalba, quien cuestionó públicamente a la conducción partidaria por la manera en que se gestionaron los reclamos provenientes del Este del país y por la derivación del conflicto al Tribunal de Conducta sin instancias previas de diálogo interno.