El Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social anunció en conferencia de prensa un acuerdo sobre 3 de los 4 reclamos planteados por los gremios médicos en el marco de las negociaciones para evitar medidas de fuerza.
Las autoridades informaron que la mesa de trabajo con sociedades médicas y gremios permitió acordar el pago por servicios en días feriados a partir de enero del 2027. Además, la cartera sanitaria confirmó la desprecarización laboral de 2.390 médicos contratados que ingresarán al plantel permanente antes de fin de año.
Negociaciones a puertas cerradas y propuesta salarial
Las autoridades explicaron que la reunión se desarrolló a puertas cerradas a solicitud de los representantes de las sociedades científicas. Durante el encuentro, que se extendió por 3 horas, las partes evaluaron el impacto del escalafón sanitario según la antigüedad y la carga horaria en el sistema de salud.
En relación con los recursos hospitalarios, el Poder Ejecutivo garantizó la optimización de los presupuestos asignados a la compra de insumos estratégicos. El plan institucional contempla reducir costos de compra para asegurar el abastecimiento en todos los establecimientos sanitarios públicos del país.
Modelo meritocrático frente a aumentos lineales
El planteamiento oficial promueve la implementación de una carrera profesional basada en la capacitación continua y la experiencia en el servicio. Desde el entorno gubernamental remarcaron que el proyecto busca instalar un modelo meritocrático que reemplace a las estructuras burocráticas dentro del sistema de salud.
Por su parte, los representantes sindicales abogan por un incremento directo sobre la base salarial. La propuesta oficial plantea financiar los ajustes mediante la mejora del gasto público, evitando generar déficit en los recursos asignados a la administración sanitaria.
Financiamiento mediante la calidad del gasto público
El plan de carrera médica obedece a un trabajo técnico desarrollado durante los últimos 7 meses por los ministerios del área económica y sanitaria. Las autoridades remarcaron que la iniciativa busca proteger el bolsillo ciudadano financiando las mejoras salariales con la eficiencia del presupuesto interno.
La optimización de los recursos permitirá reasignar rubros a la atención primaria sin recurrir a endeudamiento o aumentos tributarios. El equipo económico presentó los cálculos matemáticos para sostener los incrementos salariales de manera permanente en el ejercicio fiscal 2027.
Visión integral y transversal de los salarios públicos
Desde el Ejecutivo señalaron que los reclamos de reajuste salarial no constituyen un fenómeno aislado dentro de la función pública. Las autoridades remarcaron que el impacto del costo de vida afecta de forma transversal a diversos sectores, incluyendo a educadores, fuerzas de seguridad y personal administrativo estatal.
En ese sentido, la propuesta busca establecer un precedente equitativo para el resto de los gremios del sector público. El Gobierno busca mantener el equilibrio financiero para responder a las demandas laborales de forma sostenible en el mediano plazo.
Mediación del Ministerio del Trabajo y consenso laboral
El Ministerio del Trabajo ofreció su mediación administrativa como instancia previa antes de la convocatoria a eventuales huelgas en el sector de la salud. Los gremios médicos prevén evaluar las propuestas oficiales durante las próximas horas para definir la continuidad de las medidas de fuerza.
Las autoridades del Ministerio de Salud reiteraron su voluntad de mantener mesas de diálogo técnico con los representantes del sector. La mesa de negociación busca concretar acuerdos definitivos que garanticen la continuidad de la atención médica a la población.